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Die HDI Global Specialty SE ist der Spezial­ver­sicherer aus der HDI Group im Talanx Konzern, dritt­größte deutsche und eine der großen euro­päischen Versiche­rungs­gruppen. Er zeichnet Agentur- und Spezialerst­ver­siche­rungs­geschäft unter anderem in den Sparten Accident & Health, Aviation, Crime & Crisis Manage­ment, Cyber, Energy, Financial Lines, Marine, Political Risk, Pet & Farmpack sowie Sport & Leisure. Alle welt­weit agie­renden Teams der HDI Global Specialty ver­fügen über Underwriter mit heraus­ragender, spezialisierter Expertise. Dadurch ist die HDI Global Specialty SE durchgehend in der Lage, außer­gewöhnliche Aktivitäten ihrer Kunden zu unter­stützen und maß­ge­schnei­derte Versiche­rungs­lösungen auch in schwierigen Indus­trie­ver­sicherungs­bereichen anzu­bieten.

Für den Bereich „Underwriting 2“ – Underwriting D & O – suchen wir zum nächst­möglichen Zeit­punkt am Standort Hannover einen

Underwriting Manager (m/w/d) Financial Lines (Cyber / Tech E & O)


Aufgaben
  • (Referral-)Underwriting für das in- und aus­ländische Financial-Lines-Geschäft mit Schwer­punkt auf den Lines Cyber, Tech E & O/IT Liability
  • Betreuung und Steuerung von ent­sprechenden Ver­bindungen im In- und Ausland
  • Entwicklung spezieller Produkte und Vertrags­klauseln
  • Fortentwicklung von inter­nationalen Versicherungs­konzepten/-lösungen
  • Mitwirkung bei der Ent­wicklung und dem Aus­bau von Risk-Management-Tools und Experten­systemen zur Risiko­beurteilung
  • Bewertung und Begleitung neuer Markt­eintritte
  • Unterstützung einzelner Nieder­lassungen im Aus­land
  • Unterstützung bei der de­zentralen Mit­arbeiter­quali­fizierung
  • Projektarbeit, Mitwirkung bei Grund­lagen­aufgaben

Profil
  • Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Ver­sicherungen und Finan­zen oder abge­schlossenes Studium der Infor­matik bzw. der Betriebs-/Wirtschafts­wissen­schaften
  • Sehr gutes IT-technisches sowie wirt­schaftliches Ver­ständnis
  • Vertiefte Fach­kenntnisse in den Sparten Cyber und Tech E & O sind un­verzicht­bar
  • Verhandlungs­sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie idealer­weise Kennt­nisse in einer weiteren Fremd­sprache
  • Hohes Engagement und hohe Belastbarkeit
  • Kommunikations­stärke und Team­fähig­keit
  • Bereitschaft zu regelmäßigen Dienst­reisen im Aus­land

Wir bieten
  • Selbstorganisierte Teams und ein agiles Arbeitsumfeld
  • Flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten
  • Digital@home – Leasing von Hardware für die private Nutzung, z. B. Laptops, Tablets, Telefone
  • Mobilitätsangebote – vergünstigte Nutzung des Nahverkehrs, z. B. an den Standorten Hannover, Köln und Hilden
  • Möglichkeiten zur Weiterbildung, z. B. Fach- und Methodentrainings
  • Unterschiedliche Gesundheitsangebote an vielen unserer Standorte, z. B. Fitnessraum, Betriebssport
  • Betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen